赛宝7月电子产品质量与可靠性课程

各有关单位：

随着人们对先进技术依赖性越来越强，可靠性变得越来越重要。在今天，先进电子设备已经用于银行、电讯、医疗、运输、化工、航空、航天等诸多行业。制造商除向这些行业提供满足功能要求的电子设备外，还要承诺在服务寿命期内的可靠性，因此仅提供技术而不考虑产品可靠性的公司很快落入下风。为了帮助广大电子企业掌握可靠性技术，更好地开展可靠性管理工作，从整体上提高我国电子产品质量与可靠性水平，我培训中心定期举办“电子产品可靠性高级研修班”。现将有关事宜通知如下。

一、培训对象

从事电子信息产品的研发、品质管理、生产、测试、采购、使用、可靠性保障等工作的管理和技术人员。

二、培训证书

1）参加培训并经考核合格的人员颁发赛宝技术培训中心培训证书；

2）本期培训班为人社部认可职业资格技能鉴定培训课程，如有需要可申请人社部认可可靠性检验职业资格技能鉴定证书（需要基本条件具备，且另外缴纳550元）。

三、主讲专家

由国内行业知名的、具有丰富可靠性工程实践经验的专家授课及现场咨询。

四、培训内容

一）可靠性基础
1.可靠性概述	4.2 FMECA的一般方法
2.可靠性指标与模型建立	4.3 FMECA方法举例
2.1可靠性的指标及其测定	4.4 FTA的方法基础
2.2 产品可靠性模型的建立与分析	4.5 FTA方法应用实例
2.3 可靠性指标的分配	5.可靠性设计
2.4 可靠性的指标的试验测定	5.1 可靠性设计的目的及方法
3. 电子设备可靠性预计方法	5.2 元器件的选择与使用
3.1 可靠性预计的目的和作用	5.3 降额设计
3.2 可靠性预计的要求、类型及其不同使用阶段	5.4 容差与飘移设计
3.3元器件计数法的可靠性预计	5.5储备（冗余）设计
3.4 元器件应力分析法的可靠性预计	5.6 潜在通路分析
3.5 Bellcore 介绍	5.7 软件可靠性设计
3.6 特殊可靠性预计的修正	5.8 热设计
4. 故障模式、影响与危害分析、故障树分析	5.9 电路结构可靠性设计
4.1 概述
二）可靠性试验
1.可靠性试验的分类和基本概念	3..2 可靠性增长试验数据的处理
1.1 可靠性工程试验	3.3 AMSAA可靠性增长模型
1.2 可靠性统计试验	3.4 Duane可靠性增长模型
2.2 2. 环境应力筛选试验（三防、盐雾等试验、老化、环境及可靠性试验）（ESS）霉菌试验	3.5 AMSAA 模型与Duane模型的关系
3. 可靠性增长试验（RGT）	3.6开展增长试验几个应注意的问题
3.1 可靠性增长试验的目的和一般方法	3.7 电子产品元器件的失效分析
4. 4.可靠性统计试验的条件、样品和方案组成	6. 可靠性鉴定试验和验收试验
4.1 可靠性试验的种类	6.1 一次抽样检验方案的基本原理
4.2 试验条件	6.2 产品的成功率试验方法
4.3 试验样品	6.3 标准型定时截尾可靠性鉴定试验方案
4.4 试验方案组成	6.4 可提前作出“接收”判定的定时截尾可靠性试验方案
5. 可靠性测定试验	6.5 序贯截尾可靠性试验方案
5.1 可靠性测定试验的方法与要点	6.6 全数验收试验方案
5. 5.2 可靠性测定试验的数据处理方法	6.7 使用举例
5. 5.3 指数分布的假设检验

培训时间：2013年7月26 -27日（两天）　

上午：8:30—12:00（8：15-8:30签到）下午：14:00—17:30

培训地点：广州天河东莞庄路110号中国赛宝实验室(电子五所)教学楼

培训费用： 2500元/人（含培训、场租、教材、赛宝培训证书、培训期间的午餐,不含人

社部证书）。住宿帮助预订，费用自理（约230元/人天）。

培训费报到时交或提前5个工作日转账

收款账户：开户名称：工业和信息化部电子第五研究所

账号：7443020183100002212

开户银行：中信银行广州分行

（转账请注明培训费并电话通知和提供转账证明）

乘车路线：公交车东莞庄路竹丝岗站（138路、27路）；

地铁1号线广州东站J出口、地铁3号线燕塘站B出口，转的士；

机场坐大巴到天河大厦/广园客运站/天河客运站，转的士。

咨询方式: 020-87237165 李先生 / 020-87237052 谭小姐

报名方式：一、通过http://www.ceprei.com/ceprei_system/News_View.asp?NewsID=1685在线报名

（备注学员姓名、联系信息、住宿信息）；

二、发送报名表到lh@ceprei.com 或 tanxl@ceprei.com

工业和信息化部电子第五研究所

赛宝技术培训中心

二0一三年七月一日

电子产品质量与可靠性高级研修班报名回执表

单位名称				邮　编
通讯地址				参加人数
联系人			电　　话	传　真
学员姓名	性别	职务职称	手机号	EMAIL	预订住宿
					是□ 否□
					是□ 否□
					是□ 否□
备注：

附：关于职业资格鉴定的说明

1）什么是职业资格证书制度？

职业资格证书制度是劳动就业制度的一项重要内容，也是一种特殊形式的国家考试制度。它是指按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件，通过政府认定的考核鉴定机构，对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定，对合格者授予相应的职业资格证书。

2）实施职业资格证书制度的法律依据是什么？

《劳动法》第69条规定：“国家确定职业分类，对规定的职业制定职业技能标准，实行职业资格证书制度，由经过政府批准的考核鉴定机构负责对劳动者实施职业技能考核鉴定。”《职业教育法》第八条明确指出：“实施职业教育应当根据实际需要，同国家制定的职业分类和职业等级标准相适应，实行学历文凭、培训证书和职业资格证书制度。”这些法规确定了国家推行职业资格证书制度和开展职业技能鉴定的法律依据。

3）职业资格证书有哪些用途？

职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据、也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。

该证书也是外来务工人员入户居住地城市的重要条件（各地外来务工人员入户条件存在差异，高级工得分基本占入户所需分数的1/3）。

职业资格鉴定审核条件