郑伟伟 发表于 2009-3-30 10:08:29

谢谢大家的指导！
我们公司在深圳西乡黄田，因为不懂可靠性，提不出准确要求，只是要求能从头建立一般电子产品基本的可靠性试验环境和规程，并执行下去即可。
英语当然是要求的，需要查阅有关英文资料、给Bestbye等外国公司提供测试报告，进行Email英文沟通等。

我自己负责开发，需要有人来制约我们的产品质量。可靠性是一项很专业的工作，需要有专人来做的。

1050059 发表于 2009-3-30 11:50:22

如果只是测试其实不是很复杂的，自己可以培养可靠性工程师的

34581243 发表于 2009-3-30 12:07:32

自己培养，谈何容易，说实话，要是你是老总，在可靠性体系都还没有的情况下，你愿意花钱请新手来培养？
我倒觉得楼主是对的，以他的介绍，他们连基本的试验环境和规程都还没有，就更加需要一个技术全面的，有过建立体系经验工程师来独挡一面！

reliab 发表于 2009-3-30 12:26:32

做可靠性的兄弟们,这个机会是很不错的,在个人职业规划有想独挡一面的可以去试一试哈!

Jack315 发表于 2009-3-30 14:02:44

现成的一个：
http://www.kekaoxing.com/club/thread-5570-1-1.html

郑伟伟 发表于 2009-3-30 15:12:28

谢谢Jack315的推荐，人家在北京呢，又是专家，怕请不起呀。
估计老板能答应的起薪不会太高，但是能做贡献的人才他是舍得的。我进去以后薪水X2，现在的骨干工程师连续2次+1k，无线网络产品很有前景，未来的效益奖也会很诱人，但毕竟是未来，多数内地人习惯稳定，低风险。

amy0aimi 发表于 2009-4-1 09:02:56

我是可靠性测试的新人~~~~~~嘿嘿

hukee 发表于 2009-4-1 16:30:17

能加工资的老板，不错，不错。

xlsabycb 发表于 2009-4-2 00:26:21

毛遂自荐一下了！！:lol

yanhuiw 发表于 2009-4-24 14:06:04

楼主很真诚的，我也不妨直言了。

进行简单的可靠性验证也不是说说那么简单的。单就设备这一块就需要投入很多的资金。另外就是要有合适的人员，可靠性是讲究标准化、规范化和系统化的。如果做的东西被质疑就谈不上可靠了，所以人员很重要。

说的不对的地方请不要介意。我是做电子产品的可靠性验证的，互相学习吧。
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