gouyuning 发表于 2012-12-12 14:59:00

现在在做其他行业上的东西，需要用到FMEA和FTA，但是也不重视啊。不知道这些东西做出来除了给别人看以外还有其他作用吗？

hafeng198728 发表于 2012-12-13 13:46:10

以前工作是制定试验条件和计划，做做各种环境试验，现在开始做电子元器件的不良解析，不知道有木有前途:Q

dalan 发表于 2012-12-15 07:37:48

一般从学校毕业后会根据专业定工作岗位，但工作时间长了，从技术角度看，大家都在往系统工程师的方向发展，可靠性也一样，只是难度大一些。也就是说，在工作时，除把可靠性工作做好，其他领域也要逐渐熟悉并掌握，这样有了产品全局视野，在可靠性工作上也会得心应手，不再迷茫

gouyuning 发表于 2012-12-15 09:47:40

dalan发表于2012-12-1507:37static/image/common/back.gif
一般从学校毕业后会根据专业定工作岗位，但工作时间长了，从技术角度看，大家都在往系统工程师的方向发展，...

认同兄弟所说。可靠性成长切入点跟设计研发不同，成长很慢啊。

fuxiao0508 发表于 2012-12-18 15:35:06

dalan发表于2012-12-1507:37static/image/common/back.gif
一般从学校毕业后会根据专业定工作岗位，但工作时间长了，从技术角度看，大家都在往系统工程师的方向发展，...

有道理，尽管实施起来不易

bj2008 发表于 2012-12-18 16:27:10

系统工程师的方向发展??

这个不是每个人都能发展的方向啊，毕竟大牛也不可能多。我看掌握好某一方面的技术，专攻点，也不错。

gouyuning 发表于 2012-12-18 16:37:06

有没有牛人解释一下可靠性人员的成长模式，实验室的老员工说是系统可靠性工程师发展，但是貌似现在有这个职位的公司木有几家。

张益堃 发表于 2012-12-19 20:43:49

同感只有用户把要求写到了协议中，才能受到重视。只是靠可靠性负责人去推动，难度太大了。
现在只能是尽量多掌握一些专业知识，在用户提出新的要求时，能及时的予以应对。
相信终究有一天可靠性也会获得同功能性能一样的重视的！

cliffcrag 发表于 2012-12-20 08:36:59

gouyuning发表于2012-12-1816:37static/image/common/back.gif
有没有牛人解释一下可靠性人员的成长模式，实验室的老员工说是系统可靠性工程师发展，但是貌似现在有这个职...

实验室员工的发展方向是系统可靠性工程师？

这有点不太谱啊，一般来说，在实验室的，先混个实验室主管，或测试部经理，品管部经理。这些位置比较相关。

系统可靠性工程师，这个要求知识面范围广的，要做过可靠性好多方面，才好胜任。

cliffcrag 发表于 2012-12-20 08:38:21

张益堃发表于2012-12-1920:43static/image/common/back.gif
同感只有用户把要求写到了协议中，才能受到重视。只是靠可靠性负责人去推动，难度太大了。
现在只能是尽量...

同功能性一样，现在基本都有这个重视了。

不过我觉得最好有同安规，EMC，有强制认证，这样才最受重视。
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