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上海万宝盛华人力资源有限公司_可靠性工程师(EMC/安规类)

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发表于 2007-3-19 00:09:42 | 显示全部楼层 |阅读模式
可靠性工程师(EMC/安规类)_上海万宝盛华人力资源有限公司
 
职位类别:电子/半导体/仪表仪器
工作地点:深圳发布日期:2007-03-17
工作经验:3-5年最低学历:本科
职位月薪:面议工作性质:全职
招聘人数:若干管理经验:
中国可靠性网KekaoXing.com

职位描述/要求:
岗位主要职责(一般情况下具体的任务和职责):
1)负责通讯产品开发过程EMC、安规方面的需求分析、相关方案的设计及评审工作。
2)负责通讯产品开发过程EMC、安规类器件的选型工作;
3)参与通讯产品开发过程与EMC、安规密切相关电路的设计工作;
4)负责EMC、安规测试方案制定及实施;
5)负责通讯产品开发、试验及工程阶段与EMC、安规有关的故障的分析定位及解;
6)负责EMC、安规工作在研发的试点和推广,相关设计、试验标准的制定工作;
7)负责通讯产品国际认证中相关工作。
1、任职的主要条件:
1)EMC、无线电类专业毕业;
2)本科以上学历;
3)3年以上EMC、安规设计及测试经验;
4)熟悉通讯通讯产品EMC、安规设计及测试国内外业界标准;
5)熟悉EMC仿真软件的使用;
6)熟悉复杂硬件系统设计流程;
7)良好的英语使用能力;
8)良好的沟通和协作能力。
优先考虑的条件:

有国外大公司相关经历,有通讯产品硬件研发经验者
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